目前滁州保安公司在招聘合格的保安问题上都煞费苦心，能找到优秀的滁州保安人员越来越难，为满足滁州保安服务需求，招聘的对象须符合《保安服务管理条例》、《保安管理实施办法》的规定和保安服务合同约定的条件，身体健康，无慢性或隐性疾病，能够胜任保安服务岗位职责的人员。

招聘方式

（一）在人才市场设立长期招聘席位或发布招聘信息，安排人力资源专员长期招聘有求职意愿的人员。

（二）在平面媒体上登载岗位/职位需求信息，吸引有求职意愿的人员前来应聘。

（三）利用网络发布岗位/职位需求信息，吸引有求职意愿的人员前来应聘。

（四）与大、中专院校、民政部门建立联系，发布岗位/职位需求信息，吸引大、中专毕业生和退伍军人前来应聘。

（五）与城市社区、乡镇村建立联系，发布岗位/职位需求信息，招聘城乡有求职意愿的人员。

（六）张贴保安需求信息，招聘有求职意愿的人员。

（七）通过现有保安员向周围有求职意愿的人传递岗位/职位需求信息，招聘有求职意愿的人员。

（八）所有参加应聘的人员需填写《应聘人员信息表》